1月21日上午，黄浦区教育系统第二期名师工作室导师座谈会在区教育学院举行,区教育局局长姚晓红、严奕、人力资源管理科科长王竻、区教育学院院长奚晓晶、师训部主任黄金丽以及区名师工作室的导师们参加了会议。会议由副局长严奕主持。

座谈会伊始，奚晓晶介绍了两年来名师工作室运作的基本概况、运作特色，以及区教育学院的日常管理和后续工作安排。她认为各名师工作室不断优化培训培养机制，通过教学观摩，教学实践等形式提升学员教学能力；通过课题研究，项目引领等形式提升学员的科研能力，工作室培训培养的辐射效应正在显现。同时，她也对2021年工作室的工作任务进行了部署。接着，工作室导师们分享了工作室两年来的运作情况，尤其是就如何通过“蹲点助教、项目引领”的运作模式开展培训培养工作以及现阶段已取得的成绩做了介绍，并畅谈了后续工作设想。

座谈会的最后环节，姚晓红对工作室两年运作情况作了提炼和总结，她认为在全体导师和学员的共同努力下，达成了“扎实推进，成果显现”的目标，主要体现在三个方面，即聚焦了一个核心：促进教师专业成长，打造黄浦优秀教育人才梯队；彰显了两个模式：蹲点助教、项目引领；做到了三个重点关注：关注强校工程和薄弱学校，关注双新实施，关注学科育人。姚局长对后续工作提出了两点要求，一是高度重视，提高站位，围绕“创新”“双新”“十四五”教育改革和发展“十四五”规划，不断重视和加强队伍建设；二是奋勇争先，突破超越，出经验，出人才，出成效，希望通过工作室平台，打造更多有境界、智慧、卓越和创新特质的黄浦海派名师，朝着社会主义现代化国际大都市核心引领区，一流现代教育的方向努力。

本次座谈会促进了各工作室之间的交流分享，也使导师们认识到“十四五”优秀教师队伍建设的更高要求，深感责任重大、任重道远，各工作室一定会全力为黄浦教育打造教育改革引领区、创新教育先行区和教育发展精品区的新征程中贡献更多智慧与力量！